第2563章 最好的選擇

　　他已經找好了後路，facebook就是備胎。

　　他有備無患。

　　可等事情真的發生了，他才發現現狀遠沒有想象的那麼樂觀。新的董事長周不器作風太強勢了，第一次的董事會，就把自己給排除在外了。

　　這影響可太惡劣了！

　　paypal內的員工們，看向自己的眼神都變了，說不定私下裡已經很廣泛的議論開了。

　　這一下就讓馬庫斯感受到了巨大如山的壓力。

　　董事會里到底發生了什麼，外面的人無從得知。不過正在發生些什麼，馬庫斯也能基本上猜到一些。

　　無非就是皮埃爾vs周不器。

　　如果皮埃爾贏了……

　　自己能保住Ceo的位置，參與到paypal的上市項目中去，享受巨大的聲望和成就。可一旦這樣做了，他跟周不器的關係就勢同水火了。

　　要是paypal

　　的股價能一直上漲還好，就算是周不器也不能毫無理由的把他解僱。

　　可一旦paypal的股價震盪了，甚至下跌了，怎麼辦？

　　皮埃爾只是個董事。

　　是幕後的人。

　　他才不會承擔責任呢。

　　最終承擔責任的只能是Ceo。

　　到時候，周大老闆就可以攜大勢發難，通過董事會把馬庫斯給開除了。到時候，馬庫斯就會成為「罪人」，名望直接跌入谷底。

　　以後怎麼辦？

　　事業再想上升就幾乎不太可能了，就只能退休了，或者去資本機構裡當主管科技行業投資的合夥人。

　　再想去facebook當高級副總裁，還能主管一個大項目，這是不可能的。這種不利於facebook股價的事，資本市場都不答應。

　　這太危險了。

　　哪怕是皮埃爾贏了，隱患也太大了。

　　馬庫斯今年才40歲，他還有很遠大的事業心，他可不想在壯年時就對人生的未來畫上了句號。

　　如果周不器在董事會里贏了呢……

　　那消息就會公開。

　　大衛·馬庫斯沒有獲得新的董事會的認可，被解僱了。

　　在這種情況下，他是在沒有犯錯的情況下離開paypal，所以他還能繼續選擇加入facebook，去當一個備受重用的高級副總裁……

　　可是，這情況就完全不同了。

　　他的履歷有了汙點。

　　他是被解僱的。

　　facebook那邊對他的重視度就會大大折扣。

　　扎克伯格的承諾，是讓他來主管facebookessenr這個項目，還說這會是個內部創業項目，許諾給他完全自主的控制權。

　　一旦履歷有汙點了，這樣的承諾還作數嗎？

　　管理中的個人魅力，很重要的一個因素，就是個人的威望和名聲。

　　威望越高，越能服眾。

　　各方對他就會越尊重，配合度就會越高。

　　一旦威望受損……帶隊伍就很難了。

　　「如果現在放棄騎牆……」馬庫斯半眯著的眼睛猛然睜開，深吸了一口氣，「與其被別人選擇，還不如主動選擇！」