第1059章 喜洋洋

　　讓重汽集團進入敘利亞只是張起航的一個試點，既然是試點，那就要儘可能的保證這個試點能夠成功，所以對於整個項目的進度，張起航並不著急。

　　張起航不著急，重汽集團的工人們就是興奮了……

　　你問為什麼這麼興奮？因為今天是發工資的日子，看著手中的工資條，工人們彼此打聽著……

　　“大劉，你這個月怎麼樣？”

　　“嘿嘿……”叫大劉的工人師傅笑的合不攏嘴：“工資和獎金加一起4500多，還行……”

　　“4500多？不錯不錯……”

　　大劉嘿嘿的笑著，向這位同時問道：“老馬你呢，這個月你拿了多少？”

　　“跟你差不多，呵呵……”

　　看著嘿嘿笑著、但卻不肯說具體數字的老馬，大劉腦子一轉，驚訝的道：“不是吧？你比我拿的多？到底拿了多少？”

　　大劉的這一嗓子驚到了周圍的人，大家紛紛向大劉和老馬看過來。

　　在2004年的當下，社會風氣還還是很淳樸的，企業也沒有員工之間不能相互打聽收入情況的規定，在對公司的各項獎懲制度都非常熟悉的情況下，大家對彼此每個月能夠拿多少錢，其實心裡都是非常有數的。

　　比如現在，工齡的工齡比大劉多3年，那麼如果大劉的工資是4500多塊的話，那麼老馬的工資算上這多出來的三年工齡的工資，那就是4700左右，可老馬竟然不說自己這個月拿了多少錢，這就讓大家比較好奇了：難不成老馬比自己多拿了許多？

　　都是認識了多年的工友、朋友，甚至可能是上下樓的鄰居，此刻看到老馬賣起了關子，大家心中也不由的好奇起來，紛紛向老馬打聽起來……

　　“老馬，你這個月到底拿了多少啊？”

　　“就是就是，這有什麼不能說的……”

　　…………

　　就在大家七嘴八舌的向老馬詢問的時候，人群中有人忽然一拍腦門，大聲的說道：“馬師傅，我記得你上個月的時候做了一項生產工藝改進，按照公司新出臺的規定，你是有獎金的，難道公司真的把獎金髮給你了？”

　　啥？！

　　還有這事？

　　聽到同事的這句話，大家紛紛將目光移向了老馬。

　　聽到這話，老馬猶豫了一下，還是點點頭：“嗯呢，我這個月的工資有這個獎金。”

　　轟的一下，大家全都炸開了，頓時議論紛紛。

　　自打張起航從集團常務副總升級為集團總經理之後，不但嚴厲處置了一批人，並且對原有的一些規章制度進行了修改，又是對獎懲制度進行了比較大幅度的修改，不管是獎勵措施還是懲罰措施都加大了不小的力度，不過工人們對這些調整之後的措施多多少少的都有些怨言，至於原因，也很簡單，在工人們看來：公司加大了罰款的處理力度，就是想要多多的從自己兜裡掏錢，至於獎金……呵呵，這些年來，大家從公司這裡拿到了多少獎金？

　　可讓大家沒想到的是，老馬竟然真的拿到獎金了？

　　這不免讓大家有些好奇起來，紛紛向老馬詢問他到底拿到了多少獎金。

　　猶豫了一下，老馬還是說道：“兩萬五。”

　　“多少？”

　　聽到老馬說出的這個數字，眾人齊齊的一愣，一時間還以為是不是自己聽錯了。

　　話都說到了這個份上，老馬也就不再藏著掖著，而是對大家夥兒說道：“就是兩萬五。”

　　大劉的臉上一臉的懷疑，忍不住問道：“真的是兩萬五啊？”

　　“真的是兩萬五，”老馬點點頭，想了想，乾脆將自己的工資條遞給大劉：“喏，工資條上寫著呢。”

　　大劉接過工資條，看著“特別貢獻獎勵”那一欄裡面的“25000”這組數字，不由的抿了抿嘴：原來公司真的捨得給大家夥兒獎勵……

　　工資條從大劉的手中被傳了出去，又在眾人的手中挨個過了一遍，期間不乏各種驚歎聲和懊惱聲，更有諸如“其實老馬的那個改進我早就想到了，就是覺得公司不可能給咱們獎勵，我就沒往上報，早知道公司真的捨得給錢，我早就報上去了，不能讓老馬賺了這個便宜”之類的話。

　　倒是大劉，因為和老馬的關係不錯，現在見有人貶低老馬的這個技術創新，他就不樂意了，沒好氣的大聲說道：“自打張總上臺一來，咱們集團發生了多少變化，你們又不是看不到，張總在華騰集團那邊的口碑怎麼樣你們又不是沒打聽過，獎勵制度是張總親自敲定下來的，你們不信張總，總覺得張總說話不算話，可老馬信了，把自己的方案交了上去，他就賺了這筆獎金，所以啊，你們要怪就只能怪你們自己。”

　　“……”

　　聽到大劉這話，之前那幾個還兀自憤憤不平的傢伙，頓時沒話說了。

　　是啊，公司的新頒佈的獎懲制度大家都知道，你為什麼不信？

　　就算你不信任公司之前的那些不當人的領導，可張總在華騰集團的口碑怎麼樣，你們又不是不知道，現在連張總的話你們都不信，而老馬信了，哪能怪誰？