第297章,科技和文明發展的方向

    總之這種見不得光的事情，即便是出問題了，也沒有任何人來出聲，這是大家都默許的一個遊戲規則了，除非是雙方私底下互相交換的時候才有可能重獲自由，但絕大多數的此類人基本上都會永久性消失。

    劉遠自然是擁有公司最高的權限，任何的區域都能夠進入，所有的資料也都能夠查閱和下載。

    進入到了封閉的生產區域內，整個封閉生產區內也有大量的科學家、工程師們在進行調試，一個個機械手臂，各種各樣的探頭、光學感應器等等，所有的一切都充滿科幻的色彩。

    儘管是為了保密而進行的無人化、智能化、自動化的生產，但這也是星海科技工程機械研究院目前正在研究的一個課題。

    那就是所有的生產最終都是是要走向全自動化、全智能化、全無人化的生產模式，將人從繁瑣的重複性工作之中解脫出來去從事創新性的工作。

    這也是劉遠所下達的一個命令和研究任務。

    科技的發展趨勢本身就是如此，將人從重複性的機械勞動之中解脫出來，轉而去進行創新性、創造型工作。

    也就說從事第一和第二產業人口比重會不斷下降，而從事第三產業的人口比重會不斷的提升，相對應的產值也是會發生巨大的變化。

    當然從資本家的角度來說，機械比人要更加的可靠，而且也更省事多了。

    人需要休息，還需要處理好公司同員工之間的關係，人還有假節日，會生病有事情耽誤等等，但是這些機器都不需要，機器只要不壞，有能量，它就可以任勞任怨的持續為你創造價值。

    成本上來說，使用機器的成本比人工成本要低的多，機械的東西比較便宜也正是如此。工業製造想要提高效益和利潤，機械化的使用是必然，特別是人工越來越昂貴的情況下，機械製造就顯得尤為重要了。

    像星海航天科技集團這邊，大大小小十多個基地，員工數量上百萬，這其中大部分都是生產線上的工人。

    星海科技的薪酬待遇又好，每年單單是給這上百萬人發薪資都要發出去大幾千億，這可是一筆沉重的負擔，薪資佔比太高了。

    要不是星海航天科技的各種飛行器足夠賺錢，根本就玩不起，僱傭不起如此龐大的員工。當然了，這也是製造業的一個通病了，製造業的員工數量都非常龐大，可以促進大量的就業，帶動諸多相關產業和行業的發展。

    它是沒辦法和金融、地產、保險、互聯網產業相比的，單位創造的價值上，根本就沒有任何的可比性。

    這也是為什麼在很多發達國家，製造業越來越空洞的原因，說到底還是人工太貴了，製造出來的產品根本就不具有競爭力。