第章 名額問題

 市裡要求各縣區就文件要求組織自查，發現問題立即拿出整改方案，然後才能接受考察組考察。

 怎麼整改？

 張建和提到這碴兒本來就一肚子氣，說好的副市長一波三折到緊要關頭被平衡掉了，市衛生局長調任區委書記再享受個副廳待遇怎麼了？難道要我主動申請降回正處職？

 遂打電話給梁焱和黃運雄兩位市主要領導發牢騷，畢竟事情前因後果他倆都清楚，自己明明受了委屈，豈能這會兒再在流血的傷口灑把鹽？

 論私交，梁焱與張建和相對親近些；但楊令生臨走時重點拜託了黃運雄，而張建和在拉近與領導關係方面向來大手筆，故而在黃運雄面前說話更直來直去，尤勝過其嫡系車端平。

 饒是如此，兩位市主要領導都同時表現出相當的謹慎，沒象以前那樣拍胸口保證“必須幫建和說兩句”，因為此次市委書記張寓宸的態度極其強硬，大會小會反覆強調一句話：

 一把尺子量到底，不存在特殊情況！

 私底下商量再三，關於張建和以區委書記享受副廳待遇的整改方案只能這麼寫：

 衡芳範圍內無法自行整改，請省市組織部門予以調整。

 表面上是說作為正處框架的衡芳區不能調整、安置副廳級幹部，實質關鍵點在於多了一個“省”字，暗示張寓宸副廳級都屬於省管幹部，你想隨便動我麼？沒門兒！

 第二個問題即張洪躍享受正處待遇倒很好解決，由他兼任區人大主任就行了，反正目前也是張建和兼著，這種閒職多一個少一個都無所謂。

 第三個問題……

 按車端平的想法很簡單，現在“一正六副”保持不變，幫黃明柱落實一個副處職崗位就行了，無非就是避免班子成員超額問題。衡芳區副處崗位基本一個蘿蔔一個坑，暫時騰不出來怎麼辦？

 也沒關係，市裡文件說得很清楚“半年寬限期”，等到明年上半年正協主席趙祥林下來，到時區裡內部協調給黃明柱落實個位子。

 皆大歡喜的整改方案，偏偏區委常委會討論時車端平提出來後，張建和表示不樂意。

 張建和拉長臉道：“祥林同志明年五月才下來，整改時限截至三月末，中間兩個月怎麼算？再說正處職領導崗位決定權在市委組織部，區委不可能早早把那個名額摟在手裡，萬一到時另有安排，市區兩級又都調整到位了，到時黃明柱懸了空找誰說理去？”

 車端平一想也對，如果這輪機構改革真正如文件要求的實施到位，根本不存在空位，而是現有領導職數都嫌多的問題，到時真的看誰下手快，落到後面的人只能乖乖接受命運的安排。

 “同志們都議議，怎麼整改關於正府班子成員的問題？”車端平問道。

 會議室裡一片沉寂。

 事關區領導層切身利益，而且黃明柱是公認的好人，哪個敢隨隨便便出餿主意？

 傳出去人家要恨你一輩子的。

 冷不丁間，和平鎮書記李治陽突然跳出來道：“我有個想法供同志們斟酌，首先在討論正府班子成員組成時不能把明柱同志單列出來，好像區長助理就低人一等似的，他跟其他副區長一樣都是副處級，也是黨組成員，擁有正式投票權，因此都是平等的。”