726 用人之際，發展慣性

因此這次在餘杭，陳正還帶上了張濟深，張濟深主要就是要介紹一下“沙食系”的海外各事業部具體內容。

能不能吃到喀布爾的紅利，這就要兩浙省的同志們大家一起努力。

不過今時不同往日，現在也沒有人願意再去琢磨繞開張老闆來吃獨食。

吃獨食成功了未必是好事，吃不成，那更是愚蠢到家。

也正是因為國內外的業務都即將迎來膨脹，所以張老闆的度假，在“國慶節”結束之後，也差不多要結束。

到過年之前，他都要到處趕場，不是為別的，就是為了招工。

光東北這裡，黑水省冰城、油城等幾所老牌工業城市，就要在十月份組織三到五場大型招聘會，期間還要跟東北其餘省市作個通報，政府和企業如果要過來的，也要提前佈置會場、展位。

中間會夾雜一些企業招標會、地方投資會，還有就是政務院組織的基礎建設短期規劃講解會，以及“農村供銷合作社”在大城市遠郊鄉村的試點推廣。

尤其是“農村供銷合作社”的試點推廣，是自兩江省之外，最大規模最大批次的推動，政務院專門成立了一個工作小組，跟“沙食集團”簽訂了戰略合作協議。

這裡面還包括了地方大中專院校的實習崗位，以及地方高校的人才“三下鄉”，涉及到了中央過去六年在“三下鄉”和高校加強關係的重要工作。

張老闆很難不去加個班，甚至為了讓他有點兒動力，最近過來跟他溝通的代表，是個“女翰林”，別的沒啥印象，張老闆就記得她挺大的。

黑水省這邊忙完了，就得去安東省趕場，這裡就是高校主場，高新技術合作是主要內容；隨後就是蒙兀省的農科院，今年蒙兀省農科院因為“蒙薯一號”攢了點兒錢，也打算做點投資，不過這不是農科院主導的，而是省裡。

主要投資就是“喀秋莎”，籌碼也有一些，當然掏籌碼的原因，肯定是為了成為“喀秋莎”的股東加供應商。

蒙兀省農科院的想法是在京城、津門、瀋州等等東北華北的大城市，不斷地開設新店，能上市最好不過，不能上市也沒關係，反正不急，主導權還是看“財神爺”態度。

“喀秋莎”瞧著平平無奇，但每新增一家店，都會新增不少高校甜品站，在“勤工儉學”上，發揮了重要作用。

而在社會面上，依然能創造五十人以上的就業崗位，並且不包括物流崗。

蒙兀省農科院心動的就是這個，除了增值，社會增益是重要考量。

再有就是“喀秋莎”如果成了全國知名連鎖的話，這筆投資帶來的回報，可不僅僅只有經濟上的，農科院多的是人可以挪一挪屁股，又或者就是研究項目從地方走向全國。

在這種需求下，今年的四季度，其實沒多少人希望“財神爺”休息，都巴望著他加個班，倘若“財神爺”有點兒辛苦……

最多年初五的時候，灶臺上多擺一盤蘋果。