第376章 年報出爐

 年關將近，喬瑞達旗下的各個公司，都在忙著核算賬目，統計數據，做年終總結。等到喬瑞達應付完所有考試，重新回到公司總部的時候，幾份公司年報，已經擺在了他的辦公桌上。喬瑞達拿起最上面的一份，從頭瀏覽起來。總經理助理於淑婉，沏了一杯綠茶，給喬瑞達送了上來。 

 “小於，這幾份年報，是什麼時候送過來的？”喬瑞達開口詢問道。 

 “最早的一份四天前就送過來了，是瑞芯晶圓廠的，其它幾份也是前兩天送過來的，最後一份是瑞達網絡公司送來的，就在昨天下午。”於淑婉略作回憶，就把這些年報送來的時間，說了一遍。 

 “好了，你回去工作吧，我這裡沒什麼事情了。”喬瑞達揮揮手，將小助理打發走，繼續閱讀手上這份瑞達網絡公司的年報。 

 瑞達網絡公司是上市公司，有定期公佈財報的要求，所以這份年報做的格外的正規、詳細。在過去的2012年，瑞達商城的總成交額達到了8600億，其中自營商品成交額4800億，第三方店鋪成交額3800億，創造利潤920億。但是過去的一年，瑞達商城在全國各地買地皮，建設分佈式貨倉、快遞服務站，僱傭大量快遞員，搭建自營快遞網絡，花費了大筆金錢，這九百多億的利潤填進去，也只是稍有盈餘。所以過去的2012年，瑞達網絡公司，創造的淨利潤只有170多億，利潤率低的可憐。不過在國內電商企業，普遍燒錢換市場，賠本賺吆喝的大環境下，瑞達網絡公司能夠做到稍有盈餘，已經相當的不容易了。相信這份年報公佈出去，瑞達網絡公司的股票，還能大漲一波。 

 在這份年報的最後，還附加了一份分紅申請，建議拿出100億利潤，進行分紅操作，讓花錢購買瑞達網絡股票的廣大股民，都能有所收穫，以感謝他們對瑞達網絡公司的支持和信任。 

 在2012年的當下，我大A股的上市公司，有一個很不好的習慣，那就是不管利潤高低，都不喜歡分紅。像是四大國有銀行、兩大電信運營商，格力電器這樣堅持每年分紅的企業，堪稱鳳毛麟角。這一點在十幾年後，有所改善，但是依舊有不少公司，堅持不分紅，幾十年如一日。這一做法，讓股市的價值投資理念，受到嚴重的衝擊，讓大多數股民，一味追漲殺跌，投機心裡嚴重。 

 喬瑞達作為一家上市公司的董事長，可不想被股民們罵做一毛不拔的鐵公雞，所以分紅是必須的，需要權衡的，無非是分多分少的問題。目前電商領域，依舊處於發展的初期階段，眾多電商平臺，跑馬圈地，砸錢換用戶，彼此競爭非常的激烈。瑞達網絡公司，作為一個電商行業的後起之秀，在底蘊上，終究比淘寶、京東等先發平臺，差了一籌。為了不在競爭之中落伍，瑞達網絡公司必須留下足夠的儲備資金，用以燒錢打廣告，搞促銷活動。不過瑞達網絡公司，上市的時候，籌集了大量資金，只是在分佈倉儲和快遞服務站的建設過程中，投入了一部分，還有一個半數以上沒有動用。有這筆資金在，保證瑞達商城未來三五年的營銷推廣費用，還是沒問題的，所以12年這170多億的利潤，全部用作分紅，也沒有問題。劉佳雨提出的百億分紅，已經是相當保守的做法了。 

 喬瑞達權衡再三之後，還是拿起簽字筆，在申請書後面，批示了同意二字，然後在右下角，簽上了自己的名字。放下第一份年報，拿起第二份，繼續審閱。看文件抬頭，這一份年報，是屬於瑞達電子廠的。和瑞達網絡公司不同，瑞達電子廠不是上市公司，而是喬瑞達的獨資企業，並不需要對外公佈年報，所以手上這份年報要粗糙很多，只羅列了一些具體的統計數據，並沒有涉及業務概述和公司發展狀況的介紹。不過喬瑞達每個月都要審閱瑞達電子廠提交的月報，對瑞達電子廠的業務擴展情況，和公司發展狀況，有著清晰的認識，年報上有沒有相關內容，影響不大。